Czy byłeś kiedyś w rozmowie, która przyszła do tematu, który sprawia, że czujesz się niekomfortowo? Są sposoby, aby delikatnie poprowadzić dyskusję z powrotem do czegoś, co jest bardziej odpowiednie bez kompromitowania drugiej osoby. Jednak nie zawsze jest to możliwe, gdy masz do czynienia z kimś, kto nie może przyjąć subtelnej wskazówki.
Potwierdź przekierowanie
Jeśli ktoś zacznie mówić o czymś, co jest niezręczne lub sprawia, że się skręcasz, proste potwierdzenie, zanim przejdziemy do czegoś zupełnie innego, powinno wystarczyć.
Większość ludzi zrozumie, co robisz i pójdzie z tobą.
Przykłady przekierowania rozmowy:
- Kiedy ktoś porusza temat, który może powodować kłótnie na imprezie, możesz powiedzieć coś w rodzaju: "Istnieje wiele różnych opinii na ten temat. Dlaczego nie omówimy czegoś przyjemniejszego, na przykład ostatniej podróży na wyspy? "
- Jeśli ktoś wspomina twojego byłego, który zostawił ci złamane serce, możesz powiedzieć: "To był trudny rozpad , ale dało mi to możliwość poznania innych interesujących ludzi, którzy lubią tańczyć tak jak ja. Czy zrobiłeś kiedyś tango argentyńskie? "
- Kiedy dana osoba przypomina ci o tym, że nie dostałeś pracy, na którą liczyłeś, możesz powiedzieć: "Tak, byłem rozczarowany, ale proces przesłuchania dał mi lepsze wyobrażenie o tym, co muszę wziąć pod uwagę przy ubieganiu się o inne prace."
- Jeśli ktoś robi nieodpowiedni komentarz na temat czegoś, co nosi kobieta lub inna kobieta, pochwal mu jego wiedzę na temat mody damskiej i zapytaj, co sądzi o stylach odzieży męskiej w tym sezonie.
- Kiedy rozmowa przejdzie od ciekawego i zabawnego do nieszczęśliwego lub nudnego, powiedz coś w stylu: "To ma sens, ale chciałbym usłyszeć więcej o (jakiejkolwiek rozmowie o której mówisz wcześniej).
Komplement wiedzy
Jednym z najlepszych sposobów kierowania rozmową jest pochwalenie osoby, która jest tylko nieznacznie związana z tematem.
Na przykład, jeśli krytycznie odnosi się do kwestii politycznej, którą akceptujesz, możesz powiedzieć coś w rodzaju: "Fascynuje mnie twój wgląd. Jakie masz tło?"
Użyj słowa lub fraz, aby przejść do innej dyskusji
Czasami ludzie zaczynają mówić o rzeczach, które cię nie interesują lub o czym nie wiesz, i nie masz nic do dodania. Jednostronna rozmowa może stać się dość niewygodna i masz wybór. Możesz słuchać ich bez końca, albo możesz poszukać otwarcia, aby przejść do czegoś innego. Posłuchaj słowa lub frazy, która daje możliwość zmiany biegów.
Oto kilka sposobów na przejście na temat, który chcesz omówić:
- Jeśli dana osoba zacznie dyskutować o modzie na zimne szelki w modzie, a najnowsze style Cię nie interesują, powiedz coś w stylu "Mówiąc o zimnych ramionach, czy możesz uwierzyć, jak szybko zmieniła się temperatura w ciągu jednego dnia?". może kontynuować omawianie pogody.
- Kiedy ktoś nie może przestać mówić o swoim najnowszym meczu golfowym, a nudzi cię łzy, gdy tylko wspomina o uderzeniu piłki w zieleń, możesz wspomnieć, że zielony to twój ulubiony kolor. Następnie porozmawiaj o tym, dlaczego podoba Ci się kolor zielony i jak przywraca miłe wspomnienia z wędrówek po lesie.
- Kiedy ludzie z branży medycznej zabierają się za omawianie płynów ustrojowych, złamanych kości i innych tematów, które mogą sprawić, że większość ludzi wzdrygnie się, gdy tylko jeden z nich powie słowo "szwy", powiedz coś w stylu: "Mówiąc o szwach, czy widziałeś najnowsze komedia na platformie Netflix? To było zabawne, pozostawiło nas w szwach. "
Nagła zmiana tematu
Innym sposobem poradzenia sobie z tematem, którego nie chcesz omawiać, jest poczekanie, aż dana osoba złapie oddech i zmieni temat na bardziej przyjemny. Większość osób przyjmuje wskazówkę, ale jeśli to nie działa, spróbuj ponownie. Uśmiechnij się, kiedy to robisz, aby osoba nie postrzegała cię jako antagonisty lub nie uważasz się za dobrego rozmówcę.
Oto kilka przykładów szybkiego zmiany tematu:
- Kiedy ludzie zaczynają plotkować o kimś, kogo nie ma, wskaż w bufecie (lub innym nieożywionym obiekcie) i skomentuj, ile planowania musiało się w nim znaleźć.
- Jeśli dana osoba mówi, że ma problemy z firmą, w której pracujesz, możesz się uśmiechnąć i zapytać, czy ma jakieś zwierzęta, a jeśli tak, to jakie one są. Powinna przyjąć wskazówkę, że twój pracodawca jest poza zasięgiem tej dyskusji.
- Kiedy osoba zaczyna krytykować swojego przyjaciela lub współpracownika, błyśnij wielkim uśmiechem i zapytaj o jej ostatnie wakacje.
Bądź bezpośredni
Są chwile, kiedy ludzie nie mogą podpowiedzieć lub nie mogą odejść od tematu, bez względu na to, jak oczywiste są twoje próby zmiany kursu. Są to czasy, kiedy musisz zrobić coś bardziej drastycznego i dać im znać, że wolisz rozmawiać o czymś innym.
Oto kilka rzeczy, które możesz powiedzieć:
- Przykro mi, ale ten temat przywołuje złe wspomnienia i chciałbym porozmawiać o czymś innym.
- Nie wiem nic na ten temat. Czy możemy omówić coś, co oboje lubimy?
- Nie lubię dyskutować o religii z ludźmi, którzy nie rozumieją mojej wiary. Przy okazji, kocham twój naszyjnik. Podkreśla kolor twoich oczu.
- Zdecydowanie nie zgadzamy się z polityką . Dlaczego nie znajdziemy wspólnej podstawy do dyskusji?
Przepraszam
Bez względu na to, jak bardzo taktownym się starasz, są ludzie, którzy rozwalą każdy temat, którego nie chcesz omawiać. Zamiast spierać się i denerwować, jak zmienić temat na coś, co nie jest tak niewygodne, obejrzyj się i powiedz, że musisz znaleźć pokój dla pań.
Jeśli zdecydujesz się powrócić do tej samej osoby, uzbrój się w inny temat rozmowy. Mam nadzieję, że osoba zapomni o niewygodnym temacie lub zda sobie sprawę, że temat nie jest otwarty do dyskusji. Jeśli nie, musisz tylko powiedzieć: "Przykro mi, ale naprawdę muszę już iść".
Być przygotowanym
Jednym z najlepszych sposobów radzenia sobie z niewygodnymi tematami jest przygotowanie listy startowej rozmowy na tematy, o których nie masz nic przeciwko dyskusji. Posłuchaj słów lub fraz, które dają ci możliwość zmiany tematu.
Oto kilka pomysłów na tematy, z którymi większość ludzi może się zapoznać:
- Zmiany pogody
- Lokalne zespoły sportowe (chyba, że istnieją zagorzali rywale, którzy mogą wziąć udział w kłótni)
- Popularne programy telewizyjne lub filmy
- Ulubione restauracje
- Najlepsze miejsca na wakacje dla singli, par lub rodzin